湘立”品质，立天下！湘立离心机的起步和发展离不开原国家机械工业部的贡献，公司的主要工程师都是由原厂技术人员和国内优秀离心机科研人才组成，他们是把青春奉献给离心机事业的一代人。产品如人品，他们把自己一生的经验和智慧奉献给湘立公司。湘立公司的文化离不开他们的奉献。公司有很多80后的年轻人，他们已经接过前辈的枪，继续新的战斗。
在新老融合的公司，形成了几个方面的企业文化：一、接纳 ：公司的未来属于青年一代，公司管理者倡导接纳80，90后的创新和标新立异。二、爱 ：接纳之后就是爱。当今社会给80后和90后无限的压力，公司发展无法违背当下社会，爱是一种态度，爱是一种语言，爱是一种行为，爱是一种感召，爱产生认同感、凝聚力和驱动力！
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